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Normativa/Concepto 160881

Disponibilidad podría retribuirse aunque no haya llamado, debido a limitación del tiempo libre del trabajador

Ámbito Jurídico
Consulta el Concepto En principio, el pago de la disponibilidad laboral procede cuando la misma se cumple en el lugar de trabajo, de tal suerte que el trabajador no pueda realizar otras actividades particulares, indicó el Departamento Administrativo de la Función Pública. En ese sentido, si...
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Portal Gestiónhumana.com. (13 de July de 2021) Disponibilidad podría retribuirse aunque no haya llamado, debido a limitación del tiempo libre del trabajador. Recuperado el 13 de May de 2025, de https://gestionhumana.com/normativa/disponibilidad-podria-retribuirse-aunque-no-haya-llamado-debido-limitacion-del-tiempo
Portal Gestiónhumana.com. Disponibilidad podría retribuirse aunque no haya llamado, debido a limitación del tiempo libre del trabajador. 13 de July de 2021. 13 de May de 2025 <'https://gestionhumana.com/normativa/disponibilidad-podria-retribuirse-aunque-no-haya-llamado-debido-limitacion-del-tiempo>.
Portal Gestiónhumana.com. Disponibilidad podría retribuirse aunque no haya llamado, debido a limitación del tiempo libre del trabajador, 13 de July de 2021. https://gestionhumana.com/normativa/disponibilidad-podria-retribuirse-aunque-no-haya-llamado-debido-limitacion-del-tiempo. (último acceso: 13 de May de 2025).
Portal Gestiónhumana.com. Disponibilidad podría retribuirse aunque no haya llamado, debido a limitación del tiempo libre del trabajador[Internet].2025. [citado el 13 de May de 2025]. Disponible en: https://gestionhumana.com/normativa/disponibilidad-podria-retribuirse-aunque-no-haya-llamado-debido-limitacion-del-tiempo.
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