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Corte Suprema de Justicia Sala Laboral, Sentencia

¿Presentación de demanda laboral interrumpe la prescripción?

Ámbito Jurídico
21 de Mayo de 2024
El artículo 488 del Código Sustantivo de Trabajo (CST) y el 151 del Código Procesal del Trabajo y de la Seguridad Social (CPTSS) brindan a los trabajadores la oportunidad de impetrar sus súplicas dentro de los tres años siguientes a su exigibilidad y el 489 del CST prevé que dicho lapso se puede...
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Portal Gestiónhumana.com. (21 de Mayo de 2024) ¿Presentación de demanda laboral interrumpe la prescripción?. Recuperado el 23 de Noviembre de 2024, de https://gestionhumana.com/normativa/presentacion-de-demanda-laboral-interrumpe-la-prescripcion
Portal Gestiónhumana.com. ¿Presentación de demanda laboral interrumpe la prescripción?. 21 de Mayo de 2024. 23 de Noviembre de 2024 <'https://gestionhumana.com/normativa/presentacion-de-demanda-laboral-interrumpe-la-prescripcion>.
Portal Gestiónhumana.com. ¿Presentación de demanda laboral interrumpe la prescripción?, 21 de Mayo de 2024. https://gestionhumana.com/normativa/presentacion-de-demanda-laboral-interrumpe-la-prescripcion. (último acceso: 23 de Noviembre de 2024).
Portal Gestiónhumana.com. ¿Presentación de demanda laboral interrumpe la prescripción?[Internet].2024. [citado el 23 de Noviembre de 2024]. Disponible en: https://gestionhumana.com/normativa/presentacion-de-demanda-laboral-interrumpe-la-prescripcion.
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