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Estas entrevistas permitirán conocer la opinión con la cual se va el empleado e identificar oportunidades de mejora como organización.

Las técnicas de los reclutadores actualmente están enfocadas a la detección de habilidades blandas que se identifiquen con los principios de la compañía, pero qué sucede cuando el candidato miente para encajar con el perfil.

¡Traemos para ti aspectos claves que debes tener en cuenta para llevar a cabo una entrevista grupal efectiva!

Si bien esta metodología es una técnica para evaluar el comportamiento individual y grupal de un candidato durante los procesos de selección, también es una oportunidad para desarrollar el talento gracias a su alto nivel...

Parte de la gestión del talento consiste en buscar y desarrollar los altos potenciales. En este proceso las empresas preparan a las personas que podrían contar con capacidades para asumir roles de liderazgo en el...