La aceleración de la transformación digital y adopción tecnológica debido a la pandemia ha marcado un antes y un después en el orden laboral como se conocía. Aparecen nuevos roles que se fusionan con la IA y los perfiles híbridos están en demanda creciente. ¿Cuáles son las capacidades especializadas necesarias para los trabajos del futuro y cómo se vencen las barreras que impiden desarrollarlas?