Seguridad y Salud en el Trabajo

Errores principales en el manejo de trabajadores incapacitados

Gestionhumana.com

20 de Diciembre de 2017

De acuerdo con el experto en temas laborales y de seguridad social Miguel Alfonso Beltran, para el manejo del trabajador incapacitado se deben revisar aspectos como: • Hay que tener en cuenta que algunas personas consideran que el trabajador incapacitado es el que no puede desempeñar su cargo...

Cita este artículo:

Portal Gestiónhumana.com. (20 de Diciembre de 2017) Errores principales en el manejo de trabajadores incapacitados. Recuperado el 31 de Julio de 2025, de https://gestionhumana.com/noticias-y-tendencias/errores-principales-en-el-manejo-de-trabajadores-incapacitados

Portal Gestiónhumana.com. Errores principales en el manejo de trabajadores incapacitados. 20 de Diciembre de 2017. 31 de Julio de 2025 <'https://gestionhumana.com/noticias-y-tendencias/errores-principales-en-el-manejo-de-trabajadores-incapacitados>.

Portal Gestiónhumana.com. Errores principales en el manejo de trabajadores incapacitados, 20 de Diciembre de 2017. https://gestionhumana.com/noticias-y-tendencias/errores-principales-en-el-manejo-de-trabajadores-incapacitados. (último acceso: 31 de Julio de 2025).

Portal Gestiónhumana.com. Errores principales en el manejo de trabajadores incapacitados[Internet].2025. [citado el 31 de Julio de 2025]. Disponible en: https://gestionhumana.com/noticias-y-tendencias/errores-principales-en-el-manejo-de-trabajadores-incapacitados.

Ver comentarios

(Sin asunto)

Inicie sesión o registrese para enviar comentarios

Interesante el articulo, pero considero que hay un error en la transcripción de la información en lo siguiente " Las incapacidades de origen común a cargo de la EPS van a ser reconocidas durante los primeros 90 días al 50% del ingreso base de cotización," .
tengo entendido que las incapacidades los primeros 90 días se cancelan sobre el 66,67% , sin embargo si estoy equivocada, agradezco su observación

Otros Artículos Sugeridos

Opinión

¿Cómo evoluciona el contrato de aprendizaje tras la reforma?

Queda abierta la discusión sobre si estas reformas promueven la formalización del empleo o si...

29 de Julio de 2025

Guardar

9861

Cerrar

Crear carpeta nueva y guardar artículo

Guardar

Carolina Porras Socia del Área Laboral de Philippi Prietocarrizosa Ferrero DU & Uría (PPU); Silvia de la Paz Asociada del Área Laboral de Philippi Prietocarrizosa Ferrero DU & Uría (PPU)