La preparación del reclutador para una entrevista objetiva y satisfactoria

Legis Gestión Humana

29 de Enero de 2025

Para que una entrevista sea objetiva y cumpla con las expectativas del candidato, el reclutador debe estar adecuadamente preparado en varios aspectos clave. La organización que pueda tener el reclutador antes de la entrevista es un paso importante, desde lo más básico como una lectura del perfil que...

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Portal Gestiónhumana.com. (29 de Enero de 2025) La preparación del reclutador para una entrevista objetiva y satisfactoria. Recuperado el 14 de Marzo de 2025, de https://gestionhumana.com/noticias-y-tendencias/la-preparacion-del-reclutador-para-una-entrevista-objetiva-y-satisfactoria

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Portal Gestiónhumana.com. La preparación del reclutador para una entrevista objetiva y satisfactoria[Internet].2025. [citado el 14 de Marzo de 2025]. Disponible en: https://gestionhumana.com/noticias-y-tendencias/la-preparacion-del-reclutador-para-una-entrevista-objetiva-y-satisfactoria.

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Juliana Morad Acero Codirectora del Observatorio Laboral y directora del Departamento de Derecho Laboral de la Universidad Javeriana; Dalia Orduz Abogada de la Universidad de Los Andes con opción en gobierno. Especialista en Derecho Laboral y magíster en