Mintrabajo, Concepto

Para que opere el fuero laboral de paternidad es necesario que mujer gestante no esté vinculada laboralmente

Ámbito Jurídico

11 de Julio de 2023

El fuero laboral de paternidad es el derecho del cónyuge, compañero permanente o pareja de la mujer gestante a no ser desvinculado de su trabajo, conservando los derechos en similares condiciones a los que tiene la mujer en estado de embarazo, quien goza de fuero materno, recordó el Ministerio del...

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Portal Gestiónhumana.com. (11 de Julio de 2023) Para que opere el fuero laboral de paternidad es necesario que mujer gestante no esté vinculada laboralmente. Recuperado el 24 de Noviembre de 2024, de https://gestionhumana.com/normativa/para-que-opere-el-fuero-laboral-de-paternidad-es-necesario-que-mujer-gestante-no-este

Portal Gestiónhumana.com. Para que opere el fuero laboral de paternidad es necesario que mujer gestante no esté vinculada laboralmente. 11 de Julio de 2023. 24 de Noviembre de 2024 <'https://gestionhumana.com/normativa/para-que-opere-el-fuero-laboral-de-paternidad-es-necesario-que-mujer-gestante-no-este>.

Portal Gestiónhumana.com. Para que opere el fuero laboral de paternidad es necesario que mujer gestante no esté vinculada laboralmente, 11 de Julio de 2023. https://gestionhumana.com/normativa/para-que-opere-el-fuero-laboral-de-paternidad-es-necesario-que-mujer-gestante-no-este. (último acceso: 24 de Noviembre de 2024).

Portal Gestiónhumana.com. Para que opere el fuero laboral de paternidad es necesario que mujer gestante no esté vinculada laboralmente[Internet].2024. [citado el 24 de Noviembre de 2024]. Disponible en: https://gestionhumana.com/normativa/para-que-opere-el-fuero-laboral-de-paternidad-es-necesario-que-mujer-gestante-no-este.

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