El método STAR para reclutar talento por competencias

Legis GestionHumana.com

17 de Noviembre de 2021

Dentro del proceso de entrevistas de trabajo, estructurar el momento de calificar  al candidato constituye una ventaja de optimización del tiempo durante los periodos de selección. STAR (por sus siglas en inglés), es una metodología por competencias estructurada que facilita la evaluación del...

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Referencias:

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The STAR Interview How to Tell a Great Story, Nail the Interview and Land Your Dream Job, 2017

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Portal Gestiónhumana.com. (17 de Noviembre de 2021) El método STAR para reclutar talento por competencias . Recuperado el 1 de Abril de 2025, de https://gestionhumana.com/noticias-y-tendencias/el-metodo-star-para-reclutar-talento-por-competencias

Portal Gestiónhumana.com. El método STAR para reclutar talento por competencias . 17 de Noviembre de 2021. 1 de Abril de 2025 <'https://gestionhumana.com/noticias-y-tendencias/el-metodo-star-para-reclutar-talento-por-competencias>.

Portal Gestiónhumana.com. El método STAR para reclutar talento por competencias , 17 de Noviembre de 2021. https://gestionhumana.com/noticias-y-tendencias/el-metodo-star-para-reclutar-talento-por-competencias. (último acceso: 1 de Abril de 2025).

Portal Gestiónhumana.com. El método STAR para reclutar talento por competencias [Internet].2025. [citado el 1 de Abril de 2025]. Disponible en: https://gestionhumana.com/noticias-y-tendencias/el-metodo-star-para-reclutar-talento-por-competencias.

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