Por medio del Decreto 1615 del 2021, el Gobierno Nacional impartió instrucciones en virtud de la emergencia sanitaria generada por la pandemia del coronavirus covid-19 y el mantenimiento del orden público, con el objeto de incentivar la vacunación en la población.

El plazo para la primera transmisión del documento soporte de pago de nómina electrónica para los responsables que tienen entre uno y diez empleados, al igual que para los sujetos no obligados a expedir factura electrónica de venta, fue modificado a través de la Resolución 28.

La accionante reclamaba a quien fuera su empleador el reconocimiento de la pensión convencional de jubilación conforme al acuerdo colectivo.

La Superintendencia del Subsidio Familiar indicó los trabajadores deben ser afiliados desde el momento de su vinculación laboral y hasta su término en la caja de compensación familiar donde al respectivo empleador se le haya aceptado su solicitud de afiliación.

El Ministerio de Hacienda, por medio del Decreto 256, del 23 de febrero, modificó y adicionó el Decreto 1068 del 2015 (DUR del sector Hacienda y Crédito Público), en lo relacionado con la financiación de obligaciones pensionales con recursos del Fondo Nacional de Pensiones de las Entidades Territoriales (Fonpet).

La Sala Laboral señaló que para determinar el nexo de causalidad entre el suceso y la actividad laboral es necesario analizar “si existía evidencia de diagnóstico de enfermedad alguna que pudiera catalogarse como profesional”.

A través de la Resolución 4272, del pasado 27 de diciembre, el Ministerio del Trabajo estableció los requisitos mínimos de seguridad para el desarrollo de trabajos en alturas (TA) y lo concerniente con la capacitación y formación de los trabajadores y aprendices en los centros de entrenamiento.