La Sala Laboral explicó que ante un mismo evento, como puede ser la invalidez o la muerte de un trabajador, tendrá lugar la protección según el origen de la contingencia, con lo que a partir de la entrada en vigencia del sistema integral de seguridad social las prestaciones por los riesgos anotados se tornan incompatibles, pues por el mismo suceso la finalidad de la pensión es la misma, es decir, amparar la contingencia del fallecimiento.

En caso de causa justificada y a juicio del nominador, la licencia podrá prorrogarse hasta por 30 días hábiles más.

De acuerdo con lo previsto en el parágrafo del artículo 38 de la Ley 996 del 2005 (Ley de Garantías), la nómina del respectivo ente territorial o entidad no se podrá modificar dentro de los cuatro meses anteriores a las elecciones a cargos de elección popular.

Por medio del Decreto 325, del 8 de marzo, el Gobierno Nacional amplió el cupo y el valor de los subsidios entregados a las exmadres comunitarias y sustitutas del país, aumentando las ayudas de $ 280 mil a $ 440 mil por beneficiaria y garantizando su financiación a través del Fondo de Solidaridad Pensional.

De acuerdo con lo previsto en el artículo 1 de la Ley 21 de 1982, el subsidio familiar es una prestación social pagadera en dinero, especie y servicios a los trabajadores de medianos y menores ingresos, en proporción al número de personas a cargo. Su objetivo fundamental consiste en el alivio de las cargas económicas que representa el sostenimiento de la familia como núcleo básico de la sociedad.

La Corte Constitucional recordó que el ordenamiento jurídico prevé formas para que los jueces resuelvan conflictos entre disposiciones jurídicas y las interpretaciones que se puedan realizar sobre estas. Tales criterios se fundamentan en las leyes 57 y 153 de 1887, encuentra cómo se concretan en este artículo.

La Sala Laboral recordó que, de conformidad con el artículo 2.2.3.3.1 del Decreto 1333 del 2018, todas las incapacidades que se causen con posterioridad al día 540 deben ser asumidas y pagadas por las EPS.

De acuerdo con lo previsto en el artículo 236 del Código Sustantivo del Trabajo, modificado por la Ley 2114 del 2021, el padre tendrá derecho a dos semanas de licencia remunerada de paternidad, la cual opera por los hijos nacidos del cónyuge o de la compañera permanente, así como para el padre adoptante.

El concepto de contrato realidad, en donde prima la realidad sobre las formalidades, cobra relevancia cuando existe una relación de tipo laboral, pero se encubre en una modalidad contractual de otra naturaleza, bien sea civil o comercial.

La pensión especial consagrada en el inciso 2° del parágrafo 4° del artículo 9° de la Ley 797 del 2003 no exige que el progenitor a cargo del hijo invalido deba tener la calidad de padre o madre cabeza de familia, toda vez que el mencionado inciso no contiene esa exigencia, explicó la Sala Laboral.