Compensación
Prácticas de salario emocional continúan vigentes en las empresas nacionales
Aproximadamente un 87% de las compañías aplican este tipo de compensación, especialmente para fidelización de talento, frente a un 13% que no la utiliza.
21 de Abril de 2017
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Caso de éxito
DOW revela su estrategia de crecimiento, focalizada en el capital humano
Liderazgo y desarrollo, diversidad e inclusión, compensación total, reconocimiento y sostenibilidad son los principales pilares de DOW Química de Colombia, que han impacto el crecimiento de la compañía en el mercado nacional.
15 de Marzo de 2017
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