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Tener el control y el orden a la hora de implementar una entrevista es clave fundamental, por eso te brindamos la herramienta perfecta para llevar a cabo estas actividades.

Es necesario realizar un análisis del área en la organización, por esto usted debe contestarse las siguientes preguntas sobre sus procesos y prácticas y con base a ellas determinar planes de acción.

Planee las necesidades de personal para cada uno de los meses del año, además calcule el costo de nómina mensual y anual, así como el número promedio de procesos de selección a realizar por cargo.

Herramienta que facilita tener una organización, control y análisis de cargas de trabajo, para generar un proceso mas eficiente.

Una herramienta que facilitara las terminaciones de contrato, con este modelo tendrás una idea clara de como generar una terminación unilateral del contrato de trabajo sin justa causa.