Guía Práctica - Remuneración
Salario Mínimo
La comisión permanente de concertación está facultada para fijar el salario mínimo legal general o por regiones o ramas de actividad económica.
16 de Abril de 2019
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Desarrollo Empresarial
Prácticas de salario emocional que más usan las empresas colombianas
Si bien los programas de felicidad laboral y otras tendencias vienen implementándose en diferentes compañías el concepto de salario emocional es el más utilizado en materia de identificación de alternativas de compensación.
23 de Febrero de 2018
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Investigación
Principales prácticas de gestión humana de las empresas nacionales
Analice una serie de indicadores que reflejan las prácticas de talento humano de diferentes compañías del mercado colombiano, las cuales le permitirán realizar ajustes y comparación con respecto a los índices actuales en la organización.
8 de Febrero de 2018
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Actualidad Laboral
La nueva obligación de los empleadores para garantizar el desarrollo integral de la familia
Con el propósito de fomentar el desarrollo integral de la familia, como núcleo fundamental de la sociedad, el Congreso de la República expidió la Ley 1857 de 2017. Si bien esta norma, en materia laboral...
12 de Enero de 2018
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Compensación y Beneficios
Promedio de incremento salarial anual nacional se ubicó en 5,82%
Como un referente para el establecimiento del salario mínimo para el 2018, un estudio de Legis y su aliado Human Factor analizan el comportamiento de las empresas colombianas frente a los temas de beneficios salariales...
8 de Noviembre de 2017
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