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Descripción

Aquí podrás descubrir y solicitar los diferentes eventos de actualización profesional que tenemos para el área de recursos humanos. Conócelos ahora.

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503
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Legis Gestión Humana

Strategy day: Seguridad y salud en el trabajo, sistemas de gestión y certificación

Strategy day: Seguridad y salud en el trabajo, sistemas de gestión y certificación
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En esta edición del Strategy Day compartimos un espacio con Adriana Solano, Presidenta Ejecutiva del Consejo Colombiano de Seguridad donde pudimos conocer, las particularidades sobre las estrategias en Seguridad y salud en el trabajo, sistemas de gestión y certificación, y como podemos implementarlos de forma positiva y efectiva dentro de las organizaciones. 

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Strategy day. Claves para una selección exitosa

Strategy day. Claves para una selección exitosa
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Durante esta jornada, junto a Claudia Londoño, CEO y Fundadora Evoluzion, exploramos las últimas tendencias, herramientas y mejores prácticas en selección de personal. Desde la atracción inicial de candidatos hasta la incorporación efectiva, cada paso del camino tiene un impacto significativo en la cultura empresarial y en la capacidad de la organización para alcanzar sus objetivos estratégicos.

 

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Memoria Strategy day: Engagement laboral

Strategy day: Engagement laboral
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Strategy day: Engagement laboral

 

En esta edición del Strategy day Se abordó el tema del engagement laboral, de la mano de Diego Cadavid VP de Recursos Humanos de Holcim, se abordó temas como: el compromiso de los empleados y su  impacto  en el éxito organizacional, hasta  estrategias efectivas de motivación hasta la importancia de cultivar un entorno de trabajo inclusivo y colaborativo.

 

 

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Memoria Strategy day: Bienestar y experiencia del empleado

Memoria Strategy day: Bienestar y experiencia del empleado
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 Strategy day: Bienestar y experiencia del empleado

"¡No te pierdas la oportunidad de revivir los momentos más inspiradores y enriquecedores del Strategy Day sobre Bienestar y Experiencia del Empleado! Sumérgete en la ponencia de Andrés Serna Bautista, Gerente de lo Humano y Capacidades de Gestión, mientras comparte su visión y conocimientos sobre cómo potenciar el bienestar en el ámbito laboral. Descubre las estrategias clave y las reflexiones profundas que surgieron durante este evento imperdible. ¡Haz clic y únete a nosotros para una experiencia que transformará tu perspectiva sobre el bienestar laboral!"

 

 

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Strategy day: El liderazgo del futuro, mindsets y estrategias innovadoras

Memoria Strategy day: El liderazgo del futuro, mindsets y estrategias innovadoras
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Strategy day: El liderazgo del futuro, mindsets y estrategias innovadoras

En esta edición nos acompaño Francisco Sánchez González, profesional en psicología, con maestría en perspectivas de innovación y estrategia y co creador de la metodología  OPEN CARDS de Open Mind Consulting. abordamos los retos del liderazgo del futuro y las estrategias aplicables para las organizaciones desde una perspectiva actual y con proyección al futuro y a los cambios que propone el mercado empresarial. 

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Habilidades gerenciales frente a la reforma Laboral

Strategy day: Habilidades gerenciales frente a la reforma Laboral
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Habilidades gerenciales frente a la reforma Laboral

En esta edición del Strategy Day   El Dr Felipe Álvarez, socio fundador de  Álvarez Liévano Laserna.   y con la participación de Carolina Rodriguez Vice presidenta de recursos Humanos en Chubb, Abordamos las perspectivas y proyecciones de una reforma laboral y su influencia en las organizaciones y los empleados. 

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Tendencias y perspectivas para el 2024 en Gestión Humana

Strategy day: Tendencias y perspectivas para el 2024 en Gestión Humana
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Tendencias y perspectivas para el 2024 en Gestión Humana

 

En el ámbito de la Gestión Humana, el año 2024 presenta un escenario dinámico y desafiante, marcado por tendencias emergentes que están transformando la forma en que las organizaciones gestionan a su talento. Desde la adaptación a nuevas formas de trabajo hasta la implementación de tecnologías innovadoras, las empresas se enfrentan a la necesidad de reinventar sus estrategias de Gestión Humana para mantenerse competitivas y atractivas en un mercado laboral en constante evolución. En este contexto, es crucial explorar las tendencias y perspectivas que están dando forma al futuro de la Gestión Humana en el 2024, con un enfoque en la adaptabilidad, la digitalización y el bienestar de los empleados.

En esta ocasión y con el acompañamiento de  Blanya Correal Sarmiento, ingeniera industrial en Recursos Humanos, con 30 años de experiencia en el sector y destacada dentro de las 30 mejores CHROs de México.

 

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Crea y fortalece tus estrategias de compensación salarial- Conclusiones

Webinar virtual Crea y fortalece tus estrategias de compensación salarial
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Crea y fortalece tus estrategias de compensación salarial- Conclusiones y aplicaciones

En esta oportunidad exploraremos las funciones y ventajas que el estudio de compensación trae para las empresas, junto con Miguel Nieto. Concluimos este Webinar mostrando las ventajas del estudio y su adquisición.

 

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Crea y fortalece tus estrategias de compensación salarial- Aplicación y hallazgos

Webinar virtual Crea y fortalece tus estrategias de compensación salarial
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Crea y fortalece tus estrategias de compensación salarial- Aplicación y Hallzagos

En esta oportunidad exploraremos las funciones y ventajas que el estudio de compensación trae para las empresas, junto con Miguel Nieto. En este videos veremos los hallazgos del estudio, aplicación y ventajas. 

 

 

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